Archivo de la categoría: BFC

Tributación de una partida para Casa Habitación – Vivienda – en la remuneración mensual del Trabajador


Muchas veces, nos entreveramos con conceptos que parecen semejantes pero no lo son. No es lo mismo un viático que a efectos del IRPF incluye pernocte, y esto puede entreverarse con la partida de Vivienda; que una partida o el pago por parte de la empresa de lo que se conoce como Casa Habitación; la diferencia está en que el viático es un traslado del trabajador para cumplir una tarea para la empresa, a una localidad o a una distancia que no es la habitual, ni es la sede en donde está la misma, además de otras características propias; en cambio la Casa Habitación, es una partida o un pago en especie (con la entrega de una vivienda para su uso); en que el dependiente la usará para su diario vivir, con su familia, durante su licencia, enfermedad, feriados, descansos; para decorarla como desee, etc. Podrían darse ambas situaciones, que tenga la partida de Vivienda, y además se le pague un Viático con pernocte; no son excluyentes.

Sigue leyendo

Los Ciclistas Profesionales, comenzarán a realizar aportes al BPS desde enero del 2016, sobre la Remuneración Real


Con el Decreto 49/014; se modifica el régimen de transición que se había dispuesto en el Decreto 10/012, y se amplía el período a los efectos de incorporar a los Ciclitas Profesionales, al BPS.

Todos los ciclistas, tuviesen contratos antes del Decreto 10/012 o posterior, aportarán desde el 01/ene/2016; en base a su remuneración real.

Sigue leyendo

Personal de automóviles con taxímetro del departamento de Montevideo; la tributación se debe determinar en base a la remuneración real de los trabajadores, sin que la misma pueda ser inferior al mínimo establecido por el artículo 35 del decreto Nº 113/996, de 27 de marzo de 1996 (20 Bases Fictas de Contribución).


Decreto N° 404/008   

Promulgación : 19/08/2008                         Publicación : 26/08/2008

VISTO: Las contribuciones especiales a la seguridad social, correspondientes al personal de automóviles con taxímetro del departamento de Montevideo.

CONSIDERANDO: Conveniente precisar, en aplicación de las facultades legales vigentes, la forma de determinación de la base imponible, ratificando el alcance objetivo de los criterios establecidos por el Banco de Previsión Social, y disponiendo los que habrán de aplicarse en el futuro.

ATENTO: A lo precedentemente expuesto y a lo dispuesto por el numeral 4) del artículo 168 de la Constitución de la República y los artículos 147 y 154 de la Ley Nº 16.713 de 3 de setiembre de 1995.

EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA

DECRETA:

Artículo 1

Establécese la plena vigencia del decreto Nº 14/005 de 11 de enero de 2005, a los efectos de la tributación del personal conductor de automóviles con taxímetro de Montevideo, para los meses de cargo del período abril – setiembre del año 2005. A partir del mes de octubre de dicho año inclusive, la referida tributación se debe determinar en base a la remuneración real de los trabajadores, sin que la misma pueda ser inferior al mínimo establecido por el artículo 35 del decreto Nº 113/996, de 27 de marzo de 1996 (20 Bases Fictas de Contribución).

Artículo 2

Comuníquese, publíquese, etc.

TABARE VAZQUEZ – EDUARDO BONOMI – DANILO ASTORI – VICTOR ROSSI

Normativa sobre la Base Ficta de Contribución ( BFC )


Publicada D.O. 11 set/995 – Nº 24372

Ley Nº 16.713

SEGURIDAD SOCIAL

CREASE EL SISTEMA PREVISIONAL QUE SE BASA EN EL PRINCIPIO DE UNIVERSALIDAD Y
COMPRENDE EN FORMA INMEDIATA Y OBLIGATORIA A TODAS LAS ACTIVIDADES
AMPARADAS POR EL BANCO DE PREVISION SOCIAL

El Senado y la Cámara de Representantes de la República Oriental del Uruguay, reunidos en Asamblea General,

DECRETAN:

TITULO IX
DE LA MATERIA GRAVADA Y ASIGNACIONES COMPUTABLES
CAPITULO II
MATERIA GRAVADA

Artículo 155.- (Base Ficta de contribución). En los casos previstos en el artículo anterior la materia gravada se determinará por la Base Ficta de Contribución, la cual será equivalente a UR 1 (una unidad reajustable) (artículo 38 de la Ley Nº 13.728, de 17 de diciembre de 1968). A tales efectos el valor de la unidad reajustable será el vigente en las oportunidades establecidas en el artículo 67 de la Constitución de la República.

Publicada D.O. 27 dic/968 – Nº 17982

Ley Nº 13.728

PLAN NACIONAL DE VIVIENDAS

SE ESTRUCTURA

El Senado y la Cámara de Representantes de la República Oriental del Uruguay, reunidos en Asamblea General,

DECRETAN:

Artículo 38.- Créase una «Unidad Reajustable» cuyo valor será de $ 1.000.00 (mil pesos m/n) durante el período siguiente al 1º de setiembre de 1968.

El Poder Ejecutivo procederá a corregir anualmente el valor de la Unidad Reajustable, de acuerdo a la variación registrada en el índice medio de salarios a que hace referencia el artículo 39, en los doce meses anteriores al 1º de agosto inmediato anterior.

La reglamentación podrá establecer, a los fines que especifique, reajustes intermedios hasta por períodos trimestrales, que éstos no afectarán ni los depósitos de ahorro, ni el valor de las Obligaciones Reajustables, ni las cuotas y saldo de los préstamos, los que seguirán rigiéndose por el valor de la Unidad Reajustable al 1º de setiembre del año respectivo.

CONSTITUCION DE LA REPUBLICA

CONSTITUCION 1967 CON LAS MODIFICACIONES PLEBISCITADAS EL 26 DE NOVIEMBRE DE 1989 Y EL 26 DE NOVIEMBRE DE 1994


Artículo 67.- Las jubilaciones generales y seguros sociales se organizarán en forma de garantizar a todos los trabajadores, patronos, empleados y obreros, retiros adecuados y subsidios para los casos de accidentes, enfermedad, invalidez, desocupación forzosa, etc.; y a sus familias, en caso de muerte, la pensión correspondiente. La pensión a la vejez constituye un derecho para el que llegue al límite de la edad productiva, después de larga permanencia en el país y carezca de recursos para subvenir a sus necesidades vitales.

Los ajustes de las asignaciones de jubilación y pensión no podrán ser inferiores a la variación del Indice Medio de Salarios, y se efectuarán en las mismas oportunidades en que se establezcan ajustes o aumentos en las remuneraciones de los funcionarios de la Administración Central.

Las prestaciones previstas en el inciso anterior se financiarán sobre la base de:

A)

Contribuciones obreras y patronales y demás tributos establecidos por ley. Dichos recursos no podrán ser afectados a fines ajenos a los precedentemente mencionados, y
B) La asistencia financiera que deberá proporcionar el Estado, si fuera necesario.
 
DECRETO 113/996 de 27/03/1996
(D.O. 15/04/1996)

Artículo 5. (Base Ficta de Contribución).-

La materia gravada y las asignaciones computables se determinarán en los casos establecidos por los artículos 170º, siguientes y concordantes de la Ley 16.713 del 3 de setiembre de 1995, por la Base Ficta de Contribución, la cual será equivalente a 1 (una) Unidad Reajustable (Art.38 de la Ley Nº 13.728 de 17 de diciembre de 1968).

A los efectos del cálculo de la Base Ficta de Contribución ( Artículo 155 de la Ley 16.713 del 3 de setiembre de 1995), el valor de la Unidad Reajustable se actualizará en las mismas oportunidades en que se establezcan ajustes o aumentos en las remuneraciones de los funcionarios de la Administración Central (Art. 67 de la Constitución de la República).

De esta forma, la Base Ficta de Contribución quedará fijada en el mismo valor de la Unidad Reajustable del mes en que se produjo dicho aumento, hasta tanto se produzca un nuevo aumento salarial.

El Banco de Previsión Social implementará las medidas tendientes a que los contribuyentes tengan cabal y claro conocimiento del valor de la Base Ficta de Contribución así determinado.

…///

Cuando se crea la BFC, dice dos cosas:

a) Que será equivalente a 1 UR
b) Que se ajustará en cada oportunidad que se ajusten los salarios públicos

¿Porqué crear otro parámetro si luego dirán que será igual a uno existente?; la única explicación que le encuentro es que dicha BFC quedará fija hasta tanto no haya otro aumento de sueldos a los funcionarios de la administración central, pero mientras tanto la UR podrá evolucionar por sí misma, y cuando se produzca el ajuste nuevamente quedarán equiparadas. ¿Porqué no decir que sería el equivalente a las UR del mes que se produzcan los ajuste de sueldos y que permanecerían estables hasta tanto no se volviese ajustar?. No lo sé, pero nuestro sistema está plagado de ejemplos de hacer difícil lo fácil ( como la tarjeta jóven, bastaba presentar la Cédula de Identidad para comprobar si se era jóven o no, o dentro de lo que se definía jóven; pero en cambio crearon una tarjeta ).

…///