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Sobre: Impuestos, Tasas, Contribuciones | Sin un Sistema Tributario no hay Estado, debe ser equitativo, eficiente, y no confiscatorio | No taxation without representation

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        • Art.003 Potestades de la Adm
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        • Art.031 Pagos Anticipados
        • Art.038 Prescripcion
        • Art.039 Interrupción Prescripción
        • Art.047 Secreto de las Actuaciones
        • Art.049 Plazos
        • Art.051 Notificaciones
        • Art.063 DJ Suj Pasivos
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        • Art.071 ConsultaReq
        • Art.093 Tipos Infracción
        • Art.094 Mora
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        • Art.103 Tras Responsabilidad
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            • 11 Nov Feriados
          • Hoja de Resumen
          • Horas Extras
          • In Itinere Priv.
          • Jornaleros
          • Licencias Privados
            • Comienzo y Goce
            • ComunicadosLic
            • Donante de Sangre
            • Licencia Matrimonio
            • Licencia por Estudio
            • Licencia por Paternidad
            • Licencia Sindical
            • Licencias No Gozadas
          • Mandos Medios
          • Menores
          • Nocturnidad
          • Partidas Especie
          • Plazo Pago
          • Potestad Disciplinaria
          • Presentismo
          • Productividad
          • Propinas Remuneración
          • Régimen Horario
          • Recibos
          • Reclamo Prescripción
          • Reglamento Interno
          • Remuneración
          • Remuneración Exterior
          • Residencia Extranjeros
          • Retenciones Pens Alim
          • Ropa Trabajo EPP
          • Rural Laboral
            • Quintas
          • Salario Vacacional
          • Salud Laboral
          • Subordinación
          • Trabajo en Negro
          • Uniformes
          • Viajantes y Vend de Plaza
        • 2.2.2__Régimen PÚBLICO
          • Afrodescendientes
          • Arrendamiento Servicios
          • Estabilidad Laboral
          • Evaluación Desempeño
          • Feriados F.Públicos
          • In Itinere Públ.
          • Jornada 8 Hs
          • Licencia Públicos
            • Donante Sangre & Órganos
            • Lic x Estudio Públicos
            • Licencia Duelo Públ
            • Licencia No Gozada Públ.
            • Licencia Sin Goce Sueldo
            • Licencias Pase en Comisión
          • Prima x Nacimiento
          • Remuneración Variable FPúblico
        • 2.2.3__Trabajo MUJER
          • Embarazo
          • Jornada Laboral Mujer
          • Lactancia
          • Licencia Papanicolau
          • Licencia por Maternidad
          • RHA Fertilización
        • 2.2.5__Trabajo HOMBRES
          • Licencia Ex Próstata
        • 2.2.6_Temas SYSO
          • Baños y Vestuarios
      • 2.3 MTSS
        • Artistas MTSS
        • Clausura MTSS
        • Conciliación
        • ConsejoSalarios
        • Denuncias MTSS
        • MultasMTSS
        • Planilla
        • Registros
      • 2.4 SNIS
        • 01 Normativa
          • Dec 221/011
          • Ley18211
          • Ley18731
        • 02 Guia Estatal
        • 10 FONASA
          • Cónyuge a Cargo
          • Decl. Jurada Fonasa
          • Devolución Fonasa
          • Hijos a Cargo
          • Pasivos Pensionistas Fonasa
          • Serv. Personales Fonasa
        • Sanidad Militar
      • 2.5 BSE
        • Accidente
    • 3-TASAS
      • 3.1 Teoría Tasas
    • 4-MUNICIPAL
      • Aire Acondicionado
      • Barométricas
      • Boletos Municipal
      • Boliches
      • CaminoRural
      • Carros Caballos
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      • Es su función?
      • Espectáculos
      • Exoneraciones Intendencias
      • Explanada Municipal
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      • Prescrip & Caducidad Municip
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      • TeatrosMunic
      • TortaFritas
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      • Transporte Público
      • Venta en Bus y Artistas
      • VentaCalle
      • Veredas
    • 5-ADUANEROS
      • 5.1 CÓDIGO ADUANERO
        • Contrabando
    • 6-CONSTITUCIÓN
    • 7-FISCALIZACIÓN
      • 7.1 DERECHOS CONTRIBUYENTE
      • 7.2 DECRETO 500/991
      • 7.3 INSPECCIÓN
        • Acuerdos Convenios DGI
        • EQUIDAD
        • ERRORES
        • ETICA
        • EVASIÓN
        • Inspección BPS
        • Inspección BSE
        • Inspección DGI
        • VALORES
      • 7.9 OTRAS REALIDADES
    • 8-FISCALIDAD INTERNACIONAL
      • 1DOBLE.trib
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    Caminando por la Plaza Constitución (Plaza frente a Iglesia Matriz) dirección a mi trabajo, veo esas flores; aislada de todo pero su belleza iluminaba el lugar. Imposible no detenerse y mirarla. #Labellezadelosimple #PlazaConstituciónMontevideo
    9 de junio del 2021, en calle Palmar casi Acevedo Díaz. Llevé a mi hijo al Colegio, y al volver veo esa árbol digno de figurar en una película. #hojasenlavereda
    En Montevideo, Ciudad Vieja, en la esquina de Treinta y Tres, y Rincón. Tres obras de arte, que generan un clima cultural distinto. #paseodelasartesrincon #ManuelPailós #OctavioPodestá #EnriqueBroglia
    Mi hija, linda; la foto es del 4/1/2020; estábamos en la empresa Acher eligiendo artículos para baños.#DarianaAbilleira
    Edificio Gral Artigas, sede del Ministerio de Defensa de Uruguay. #EdificioGralArtigasMDN
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    Vencimiento DGI pago IRPF e IVA Servicios Personalesjulio 26, 2021
    Por may-jun 2021, y no se olviden del FONASA que es todos los meses, no bimensual. Los Vtos de la DJ de IRPF e IVA del 2020 comienzan en junio hasta agosto del 2021

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    Deducción del IVA Compras en los Servicios Personales; ¿La compra de materia prima para una Construcción puede ser facturada a un Arquitecto y este deducir el IVA?

    CONSULTAS M&GT 410/039/10/2021 en Instagram: /darioabilleiracontador Nombre: Martín Profesión: Arquitecto Consulta: Hola Darío! Recientemente abrí la unipersonal para poder ejercer como arquitecto en algunas obras y demás. Hace días que estoy buscando en Internet información acerca de qué gastos específicamente pueden deducir IVA y me encontré con este blog que responde consultas aplicables a la […]

    Ropa de Trabajo o Uniforme; ¿Es posible dejar por escrito en el contrato de trabajo, que al terminar la relación laboral, deben devolverlo?

    CONSULTAS M&GT 409/038/10/2021 en Instagram: /darioabilleiracontador Nombre: Claudia Profesión: Comerciante Consulta: Buen día…..He leído una respuesta suya dada a un portero sobre la devolución de Uniformes..(https://bit.ly/3B7cqf1)..En mi caso nosotros somos lo que tenemos una empresa Unipersonal que distribuye galletas (GRUPO 10 RESIDUAL )de una FÁBRICA CON FIRMA REGISTRADA…..En la fábrica cada tanto nos dan camperas […]

    Ley 19.993 Exoneraciones y Créditos a Supermercados y Almacenes en Zona de Frontera

    REFLEXIONES y ANÁLISIS propios en Instagram: /darioabilleiracontador Esta ley, era muy esperada por los Comercios de Frontera. La verdad que yo leo una y otra vez, y leo la exposición de motivos, y leo lo que dijeron los legisladores para argumentar su voto y no salgo de mi asombro. Le dieron ciertos beneficios a las […]

    El SISTEMA manda en el BPS, no somos dueños de nuestros datos y tampoco existe una racionalidad porque el SISTEMA es el Presidente y Directorio del BPS

    REFLEXIONES y ANÁLISIS propios en Instagram: /darioabilleiracontador Se dice que la Inteligencia Artificial y los Robots, serán herramientas para ayudar al hombre, pero jamás una competencia. ¿Qué sucedería si pensamos que el hombre no quiere hacerse cargo?; sino que es más fácil escudarse que no es culpa de ellos (de los humanos) sino de un […]

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    ¿Qué sucede si hay retención de IRPF y se tributa IRAE?. Caso de una Profesional que se le retiene y tributa por Opción IRAE. ¿Puede computar lo retenido por IRPF para pagar IRAE?

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    Si se opta tributar por IRAE, al vender un vehículo, es importante saber qué opción realizó, para ver si cae en el IRAE o sigue en IRPF

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Browsing Category Acondroplasia Enanismo

Enanismo o Acondroplasia. Proyecto de Ley desde ago/2010 en espera. Unas 350 personas en el Uruguay lo sufren, ellos realizan un 40% más de esfuerzo físico y pulmonar para desarrollar la misma tarea que una persona normal. Están desprotegidos.

junio 27, 2013 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

Prioridad baja

Existen unas 350 personas con enanismo en el país. La acondroplasia, una enfermedad genética es la principal causa. Discriminación laboral y social son parte de la rutina y la ley que los protegería tiene años en espera.

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