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Sobre: Impuestos, Tasas, Contribuciones | Sin un Sistema Tributario no hay Estado, debe ser equitativo, eficiente, y no confiscatorio | No taxation without representation

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        • Art.003 Potestades de la Adm
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        • Art.031 Pagos Anticipados
        • Art.038 Prescripcion
        • Art.039 Interrupción Prescripción
        • Art.047 Secreto de las Actuaciones
        • Art.049 Plazos
        • Art.051 Notificaciones
        • Art.063 DJ Suj Pasivos
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        • Art.071 ConsultaReq
        • Art.093 Tipos Infracción
        • Art.094 Mora
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        • Art.103 Tras Responsabilidad
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            • 11 Nov Feriados
          • Hoja de Resumen
          • Horas Extras
          • In Itinere Priv.
          • Jornaleros
          • Licencias Privados
            • Comienzo y Goce
            • ComunicadosLic
            • Donante de Sangre
            • Licencia Matrimonio
            • Licencia por Estudio
            • Licencia por Paternidad
            • Licencia Sindical
            • Licencias No Gozadas
          • Mandos Medios
          • Menores
          • Nocturnidad
          • Partidas Especie
          • Plazo Pago
          • Potestad Disciplinaria
          • Presentismo
          • Productividad
          • Propinas Remuneración
          • Régimen Horario
          • Recibos
          • Reclamo Prescripción
          • Reglamento Interno
          • Remuneración
          • Remuneración Exterior
          • Residencia Extranjeros
          • Retenciones Pens Alim
          • Ropa Trabajo EPP
          • Rural Laboral
            • Quintas
          • Salario Vacacional
          • Salud Laboral
          • Subordinación
          • Trabajo en Negro
          • Uniformes
          • Viajantes y Vend de Plaza
        • 2.2.2__Régimen PÚBLICO
          • Afrodescendientes
          • Arrendamiento Servicios
          • Estabilidad Laboral
          • Evaluación Desempeño
          • Feriados F.Públicos
          • In Itinere Públ.
          • Jornada 8 Hs
          • Licencia Públicos
            • Donante Sangre & Órganos
            • Lic x Estudio Públicos
            • Licencia Duelo Públ
            • Licencia No Gozada Públ.
            • Licencia Sin Goce Sueldo
            • Licencias Pase en Comisión
          • Prima x Nacimiento
          • Remuneración Variable FPúblico
        • 2.2.3__Trabajo MUJER
          • Embarazo
          • Jornada Laboral Mujer
          • Lactancia
          • Licencia Papanicolau
          • Licencia por Maternidad
          • RHA Fertilización
        • 2.2.5__Trabajo HOMBRES
          • Licencia Ex Próstata
        • 2.2.6_Temas SYSO
          • Baños y Vestuarios
      • 2.3 MTSS
        • Artistas MTSS
        • Clausura MTSS
        • Conciliación
        • ConsejoSalarios
        • Denuncias MTSS
        • MultasMTSS
        • Planilla
        • Registros
      • 2.4 SNIS
        • 01 Normativa
          • Dec 221/011
          • Ley18211
          • Ley18731
        • 02 Guia Estatal
        • 10 FONASA
          • Cónyuge a Cargo
          • Decl. Jurada Fonasa
          • Devolución Fonasa
          • Hijos a Cargo
          • Pasivos Pensionistas Fonasa
          • Serv. Personales Fonasa
        • Sanidad Militar
      • 2.5 BSE
        • Accidente
    • 3-TASAS
      • 3.1 Teoría Tasas
    • 4-MUNICIPAL
      • Aire Acondicionado
      • Barométricas
      • Boletos Municipal
      • Boliches
      • CaminoRural
      • Carros Caballos
      • Cementerios
      • Clubes Deportivos
      • Contribución Inm.
      • Cuidacoches
      • Deliverys
      • Es su función?
      • Espectáculos
      • Exoneraciones Intendencias
      • Explanada Municipal
      • Ferias
      • Garantías
      • H.Bromatológica
      • Leña
      • Limpiavidrios
      • Monumentos
      • Multas
      • Omnibus
      • Patentes
      • Perros
      • Prescrip & Caducidad Municip
      • Prostíbulos
      • Publicidad
      • Residuos
      • Rifas
      • Ruidos Molestos
      • Semovientes
      • T.EscolarIMM
      • Tasas Municipales
      • TeatrosMunic
      • TortaFritas
      • TranspMerc
      • Transporte Público
      • Venta en Bus y Artistas
      • VentaCalle
      • Veredas
    • 5-ADUANEROS
      • 5.1 CÓDIGO ADUANERO
        • Contrabando
    • 6-CONSTITUCIÓN
    • 7-FISCALIZACIÓN
      • 7.1 DERECHOS CONTRIBUYENTE
      • 7.2 DECRETO 500/991
      • 7.3 INSPECCIÓN
        • Acuerdos Convenios DGI
        • EQUIDAD
        • ERRORES
        • ETICA
        • EVASIÓN
        • Inspección BPS
        • Inspección BSE
        • Inspección DGI
        • VALORES
      • 7.9 OTRAS REALIDADES
    • 8-FISCALIDAD INTERNACIONAL
      • 1DOBLE.trib
        • Mod.OCDE
      • 2ConvURU
        • Alemania
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        • Francia
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      • 3-OCDE BEPS
      • 6Transp. Fiscal
      • 9OtrasRealid
        • OR_Chile
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      • ParaisoFiscal
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    • 02. ZONAS FRANCAS
      • 01 Normativa zf
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      • 91 Infracciones zf
    • 03. MARÍTIMOS / Navieros
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      • Web/Internet/Hosting
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      • …CODIGO RURAL
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      • APARCERÍA
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    • 2…PROFESIONALES Univ
      • 2.1…Prof. INDEPENDIENTES
      • 2.5…Prof. DEPENDIENTES
    • 3…Unipersonales
      • BPS Unip.
      • DGI Unip.
      • FONASA Unip.
      • Laboral Unip.
      • MTSS Unip.
    • 4…Modelaje
  • F_SIN FINES de LUCRO
    • ASOCIACIONES
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        • Agadu Asoc.
    • FUNDACIONES
      • 9 Fund. Urug.
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        • Teletón
      • Álvarez Caldeyro Barcia
    • ONG
      • 1QuéEsUnaONG
      • 2Normas ONG
      • 3Tributación
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      • 6RendirCuentas
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      • 9 ONG Urug.
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    • SD4 Laboral
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    No es playa Pocitos, es playa De los Pocitos, y el prohibido ingreso de animales, ¿será para todo el año?, porque si había algo hoy en la playa, era arena, agua y perros. #playapocitos
    Generación de dunas por medios vegetales. #playapocitos
    De lejos, las flores parecen de la planta. El mensaje es simple y profundo; una forma de decir: sé feliz. En la rambla de Playa Pocitos, en Montevideo. #pinturascallejeras #playapocitos
    La alegría de ser padre, de vivir estas cosas. Vale la pena. Era reflejar en una cuchara de plástico cómo se ve el niño, deber en familia para el Colegio. Disfrutable, para verlo cuándo uno está desganado y cansado. Inyecta vida! #soyLorenzo
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    El subsidio por desempleo, lleva aportes al BPS, ¿Esos aportes no son deducibles en la liquidación del IRPF?

    Este post, es de aquellos en que me animo a dar una opinión ya que al no encontrar las respuestas; doy mi parecer con dos fines claros: el primero de ellos, es dejar plasmado un ejercicio de razonamiento para que en un futuro lo vuelva a tomar, pero también busco exponerlo, para lograr el segundo […]

    Jornada Discontínua, cuando se trabaja menos de 8 horas; ¿El Descanso Intermendio, puede ser de una hora?

    CONSULTAS M&GT 397/026/07/2021 Nombre: Serrana Profesión: Estudiante Contador Público Consulta: Hola Darío, cómo estás?, buscando algo de normativa sobre cuando se trabajan 6 hs diarias, tengo la duda si puede hacer jornada discontinua, es decir que trabaje de lunes a viernes 6 hs con una de descanso (por ejemplo de 9:30a13:30 y de 14:30 a […]

    Prestaciones Médicas que reciben los Pasivos (por la Institución que le brinda la pasividad), están gravadas por IASS. ¿Injusticia de la Sociedad o de quienes legislan?

    Vieron que hay un dicho que se aplica cuando uno está en problemas y un supuesto amigo en lugar de ayudarlo, lo hunde?; se dice: si trata así a un amigo, cómo será al enemigo?. O mejor: no me ayudes!!!. Y es que si bien es claro el problema que tenemos de que las jubilaciones […]

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    Si una persona aportó en su vida a una AFAP, y se jubila por una Caja distinta a la del BPS, podrá recibir una Jubilación por la AFAP a partir de los 65 años. ¿Puede ser Jubilado por la Bancaria y trabajar por la CJPPU?

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Personal Turnante. Fijación del Salario; puede pagarse de forma mensual, jornalera, etc. Personal de Edificios.

agosto 29, 2020 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS M&GT 365/054/08/2020

Nombre: Ana

Profesión: Contadora Pública

Consulta: Buenos días, antes que nada quisiera agradecer el tiempo que toma para contestar las preguntas y la excelente ayuda que es el blog para quienes lo seguimos. Mi pregunta es sobre personal de edificio. Tomé la administración de un edificio y mi duda es sobre el personal turnante, ¿todo el personal de edificio debe ser mensual o los turnantes pueden ser jornaleros? En el caso que estén inscriptos como mensual en BPS, ¿cómo se calcula la licencia de ellos? se les da 20 días corridos por ser mensual ( y se le pagan 20 días) o se les da los días prorrateados ( se pagan los días que dé) y los gozan los días que tendrían que venir a trabajar? Desde ya muy agradecida por su tiempo !!! Saludos cordiales.

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Si una persona está de Licencia, y se enferma; ¿La licencia se interrumpe o esos días sigue la licencia y sirvieron para recuperarse?

abril 27, 2016 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS M&GT 193/013/04/2016

Nombre que lo identifique: Ana Inés

CONSULTA: Estimado contador, buenas tardes. La consulta es muy puntual: estando gozando de mis 20 días licencia anual reglamentaria y estando cursando el día 12 de la misma, me sobreviene una enfermedad y me dan licencia por 90 días. Cómo quedan los 8 días de licencia que me faltaban gozar? Se postergan para luego de los 90 días de la licencia por enfermedad? Gracias por su amable tiempo.

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Descanso semanal rotativo (un día cada seis); ¿Cómo se calcula el período de licencia? ¿Cuándo debe reintegrarse?

marzo 11, 2016 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS M&GT 183/003/03/2016

Nombre que lo identifique: Lucía

CONSULTA: Buen día. Mi consulta es la siguiente. Yo trabajo en una empresa, 8hs. diarias, con descansos rotativos. TRabajo 5 días y descanso 1. Por tal motivo, salí de licencia 10 días en febrero y contabilicé de manera tal que, en vez de saltear los domingos, salteé mis días libres. Es decir, salí el 15/02 y conté 15-16-17-18-19 los 5 primeros días. El 20 fue mi libre y lo saltée, luego seguí contando 21-22-23-24-25 los últimos 5 días y como el 26 era mi libre, no me reintegré. A todo esto, me sancionaron descontándome el 26 y quitándome el presentismo. Su razón es que nos cuentan el domingo como libre para la licencia. A lo que yo consulté que si en caso de terminar un sábado la licencia, debía reintegrarme un domingo y respondieron que sí, por supuesto. Y yo dije que entonces se contradecían, porque no se puede reintegrar nadie un día libre de su licencia, a lo que me discutieron que sí.

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Un Jefe, Encargado, Gerente; ¿Si está de licencia, puede seguir dirigiendo?, Principios del Poder Disciplinario del Empleador

marzo 10, 2016 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS M&GT 182/002/03/2016

Nombre que lo identifique: Noelia

CONSULTA: Hola quisiera saber si mi encargado esta con licencia reglamentaria puede venir al complejo a dar ordenes y de mala maneras. Interrupiendo nuestra hora de descanso sin pedir permiso. Gracias

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Convenios Colectivos sobre Licencias. Fraccionamiento de la Licencia. Licencia de los Docentes, Profesores, de Colegios e Instituciones de Enseñanza, privados.

mayo 22, 2015 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS GT 167/012/05/2015

Nombre que lo Identifique: Gabriela

CONSULTA: Qué sucede con los docentes de un colegio privado? La licencia nos la dan todo enero, pero claro està se nos pagan los 20 dìas que corresponden. Segùn ellos, cuentan dentro de la licencia al 6 de enero, porque no nos cuentan los sàbados, pero aunque contàramos los sàbados (como corresponde), nos sobran dìas de enero. En caso de tener más días por antigûedad, cuando me los tomaría, o estoy obligada a tomármelos en enero?

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Fijación de la fecha de la Licencia, es un acuerdo de partes, pero ¿Qué sucede si no hay acuerdo?

marzo 25, 2015 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS GT 159/004/03/2015

Nombre que lo Identifique: FABRU

CONSULTA: Quisiera saber, la normativa del mtss con respecto al plnillado donde los funcionarios firmamos la licencia, ya que por un error de mi supervisor, se me aviso de un dia para el otro que al otro dia me debia tomar la licencia y el jefe de personal no me la quiso trasladar porque dijo que no podia enmendar la planilla, ya que si recibia una inspeccion podian multarlo, por la planilla. Consulto no es peor la multa si no me tomo la licencia de comun acuerdo? Empleado y Empleador?

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La Licencia en lo posible debería gozarse en los meses de Verano

septiembre 20, 2013 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

La licencia no puede ser motivo de discriminación, ni quedar sólo sujeto a una decisión del empleador, debe ser un acuerdo de partes. En el Decreto Reglamentario de la Ley 12590; es un decreto sin número del 26/04/1962; en el Artículo 56 dice: “… se prefirirá, en cuanto sea posible y las actividades afectadas lo permitan, al otorgamiento de las licencias durante los meses de verano”.

El Convenio 132 en el Artículo 10, establece que quien determina la época en que se tomarán las vacaciones es el empleador, aunque previamente deberá consultar con el trabajador (o sus representantes y siempre que no se fije por laudos); también dice que se tendrán en cuenta las exigencias del trabajo, y las oportunidades de descanso y distracción de que pueda disponer la persona empleada. (El Convenio Internacional de Trabajo Nº 132 fue ratificado por Decreto Ley 14568).

…///

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¿Cuándo no se puede iniciar la Licencia?, días en que no se puede comenzar una Licencia

mayo 29, 2013 · by Contador Público (Uruguay) Darío Aurelio Abilleira Alvarez

CONSULTAS GT 067/027/05/2013

Nombre que lo Identifique: Andrea

CONSULTA: mI CONSULTA ES CON RESPECTO A SI ALGUIEN QUIERE INICIAR SU LICENCIA UN DIA EN ROJO, EL 19-06 QUE SI BIEN EL LABORABLE Y LA EMPRESA LO TRABAJO EN MI OPINION NO CORRESPONDERIA… SI CAYERA EN EL MEDIO DE LA LICENCIA SI PERO EMPEZAR LA LICENICA UN ROJO ….

Podras darme una opinion y si hay algo que lo respalde, no se una ley, decreto …algo.. SALUDOS

De dónde me escribe?: de un estudio contable.

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    "Imagínate la vida como un juego donde tienes cinco pelotas en el aire..... el trabajo, la familia, la salud, los amigos y tu interior.... El trabajo es de goma. Si se cae, bota. Las otras cuatro,....son de cristal....Si las sueltas, se dañarán...hasta se romperán..." Bryan Dyson ( La Felicidad - Discurso )

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